这场商议足足持续了半小时。
等待期间，另一边的会议室里，云腾技术总监曾志飞主动找上了裴衍。
他打量着面前这位不过二十出头的年轻人，恍若看到十几年前刚毕业那会儿的自己。
意气风发，脑脑子都是想法，却因为团队实力尚浅而处处碰壁。
与华仁合作了两次，他深谙医院在考量中标公司时更看重的是什么，尽管希杳的病例智能分析功能诱惑力巨大，可综合全局各方面，云腾明显还是医院最后的选择。
突破与创新固然重要，但稳妥才是根本。
曾志飞走到窗户边，掏出一根烟递到裴衍跟前，笑着道：“不错啊年轻人，有没有兴趣跟云腾一起开发这次的病历系统？”
对方开门见山，没有半点迂回前奏。
这大概是程序员出身的企业管理人最普遍的特点，想什么就说什么，学不来商人那套虚伪
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